Doorbetaling bij ziekte
Inkomen biedt mensen bestaanszekerheid. Er moet ruimte zijn voor herstel van de zieke werknemer terwijl dit tegelijk voor de werkgever betaalbaar is. De ChristenUnie ziet hier een gezamenlijke verantwoordelijkheid voor werkgever en werknemer. We willen dat de verzekering voor ziekte en arbeidsongeschiktheid ook voor zzp’ers goed geregeld wordt.
- Arbeidsmarktpakket naar wetgeving. Er is lang genoeg gepraat over een eerlijke arbeidsmarkt. Het is nu tijd om de noodzakelijke veranderingen te realiseren en de wetgeving te implementeren. In het voorjaar van 2023 is door sociale partners en het kabinet overeenstemming bereikt over een pakket aan maatregelen. De doorgeschoten flexibilisering in de vorm van een cultuur van uitbesteden en tijdelijke vluchtige contracten moet worden aangepakt. De regels rond loondoorbetaling bij ziekte worden aangepast. Dit zorgt voor lagere risico’s voor kleinere werkgevers om mensen in vaste dienst te nemen.
- Verplichte verzekering tegen arbeidsongeschiktheid voor zzp’ers. Er komt een verplichte verzekering tegen arbeidsongeschiktheid voor zzp’ers. Veel zzp’ers zijn nu onvoldoende beschermd tegen arbeidsongeschiktheid.