De permanente talentcommissie
De ChristenUnie heeft een permanente talentcommissie, die zoekt naar en zicht houdt op kandidaten voor belangrijke functies en rollen in de partij. De leden van de permanente talentcommissie hebben samen een regionale dekking over heel het land en worden vanuit verschillende bestuurslagen en relevante expertise in de commissie benoemd.
De commissie komt talent op het spoor door signalen uit de partij, de gegevens die leden zelf invullen in "Mijn ChristenUnie", ervaring met talenten in diverse rollen en functies, selectieprocedures, de ChristenUnie thema- en doelgroepnetwerken en het eigen netwerk en waar men talentvolle kandidaten ook maar tegenkomt.
De permanente talentcommissie bestaat uit de volgende leden:
Carlijn Niesink: Noord Nederland, CU4All, (vrouwen, samen met Sanny)
Feico Lanting: Zuid Nederland, PU voorzitters
Sanny Brunekreeft: Midden- / oost Nederland, Bestuurdersvereniging, (vrouwen, samen met Carlijn)
Bernhard Kok: Midden / west Nederland, Ondernemersnetwerk
Wouter de Reus: West Nederland, Partij- en doelgroepnetwerken, Perspectief
Ron de Rover: Overall, contactpersoon voor Partijleider, -voorzitter en -directeur
De commissie is beschikbaar voor overleg over ambitie, passende profielen en allerlei oriënterende zaken. De talentmanager, die ook deel uitmaakt van de commissie coördineert dit proces. Ook is een ontwikkelassessment (de TMA, talent motivatie analyse) mogelijk.
Wil je meer informatie over je ambitie, passende rollen en/of je toekomstperspectief binnen de partij? Neem contact op met de talentmanager, Ron de Rover, voor planning en werkwijze van de commissie. Contactgegevens vindt u hiernaast.
